Das sagen unsere Kunden über die Zusammenarbeit
Unternehmer aus Handwerk, Zahnarztpraxen und verschiedenen Dienstleistungsbranchen berichten, wie sie durch die Zusammenarbeit wieder mehr Ruhe, Klarheit und Struktur in ihren Alltag gebracht haben – mit weniger Stress, besserer Führung und mehr Freude am Unternehmen.
Arthur Khodabakhshi - Geschäftsführer eines Handwerkbetriebs
Arthur ist Geschäftsführender Gesellschafter eines Installateur-Betriebes mit 9 Angestellten. Der Betrieb ist auf hochwertige Badsanierungen spezialisiert.
Arthur konnte aus 65h Wochenarbeitszeit 45h Arbeitszeit machen
Er bekommt Feedback von Freunden und Verwanten, die bemerken, dass er viel Entspannter ist.
Konflikte löst Arthur, jetzt viel schneller, mit innerer Ruhe und so, dass am Ende alle wieder gerne weiterarbeiten.
Jan-Eric Christiansen - Tischlermeister & Unternehmer
Jan-Eric führt gemeinsam mit seinem Geschäftspartner einen Tischlereibetrieb mit 15 Mitarbeitern. Durch das schnelle Wachstum kam er zunehmend an seine Belastungsgrenzen und hatte das Gefühl, alles selbst tragen zu müssen.
Jan-Eric lernte, Aufgaben klarer zu delegieren und Verantwortung abzugeben.
Er arbeitet heute deutlich gelassener und empfindet den Arbeitsalltag nicht mehr als Belastung.
Der Betrieb konnte den Umsatz um über 50.000 € brutto pro Monat steigern.
Maik Budwillat - Geschäftsführer einer Tischlerei
Maik ist Geschäftsführer eines Betriebs für Tischlerarbeiten und Ladenbau. Bei der Manufaktur Muecke gibt es alles aus einer Hand und maßgeschneidert statt von der Stange.
Maik trifft klarer und schneller Entscheidungen, ohne Zweifel und Bauchschmerzen
Mehr Zeit für Frau und Kinder, ohne dass die Arbeit leidet
Maik hat seine Wachstumspläne konkretisiert und vorangetrieben und dabei auch seine Freizeitgestaltung erweitert.
Bianca Jansen – Zahnärztin & Praxisinhaberin
Bianca ist Inhaberin einer Zahnarztpraxis. Nach einer langen Erkrankung kam sie zurück in einen Praxisalltag voller Stress, fehlender Strukturen und permanenter Überforderung.
Den Umsatz pro Stunde konnte sie von ca. 120 € auf 490 € steigern.
Sie arbeitet heute strukturierter, klarer, mit deutlich mehr Ruhe im Alltag und hat wieder Freude an ihrer Praxis.
Bianca konnte ihren Stresslevel deutlich reduzieren und privat besser abschalten.
Dr. Martin Graz - Zahnarzt
Dr. Martin Graz ist Zahnarzt mit 20 Angestellten und betreibt seine Praxis mit insgesamt 3 behandelnden Zahnärzten. Die Praxis hat sich aufkomplexe Gebisssanierungen (Rehabilitationen) mit Implantaten und Zahnersatz spezialisiert.
Martin hat gelernt warum er bisher nicht vollständig delegieren wollte und konnte dies auflösen.
Durch das Auflösen von mentalen Blockaden konnte Martin seinen Stress drastisch reduzieren
Seine Familie profitiert, weil Martin nach Feierabend jetzt auch wirklich präsent ist. Er ist jetzt wieder für seine Frau und seine Kinder da.
Nabil Al-Abd - Agenturbetreiber
Nabil Al-Abd betreibt eine Agentur für das Thema der Mitarbeitergewinnung. Er fokussiert sich dabei auf eine exklusive Betreuung der Partnerbetriebe und stellt so eine schnelle Einstellung von passendem Personal sicher.
Nabil hat auf Grund des Coachings zusätzlich eine 5-Stellige Summe umgesetzt, in dem ein klarer Vertriebsprozess aufgestellt wurde.
Ablenkungen wurden nach und nach eleminiert und die Produktivität hochgeschraubt.
Nabil konnte seine Ziele klar definieren und die täglichen ToDo's daraus ableiten.
Lisa Epping - Zahnärztin & Praxisinhaberin
Lisa führt eine Zahnarztpraxis mit fünf Angestellten und ist gleichzeitig Mutter von zwei Kindern. Trotz äußerlichem Erfolg fühlte sie sich privat und beruflich dauerhaft belastet und unzufrieden.
Lisa konnte ihre Arbeitszeit reduzieren und gleichzeitig den Umsatz um ca. 20 % steigern.
Der Umgang mit Mitarbeitern und schwierigen Gesprächen wurde deutlich entspannter.
Sie fühlt sich heute privat wie beruflich wieder glücklicher und zufriedener.
Raphael Rogacev - Selbstständiger Zahnarzt
Rafael hatte vor der Zusammenarbeit das Gefühl, ständig nur noch Problemen und Aufgaben hinterherzulaufen. Fehlende Struktur, schwierige Mitarbeitergespräche und permanentes Gedankenkreisen sorgten für dauerhaften Stress.
Rafael lernte, klarer zu kommunizieren und Aufgaben besser zu delegieren.
Er ist heute privat deutlich gelassener und fühlt sich weniger unter Druck.
Produktivität, Zufriedenheit und innere Ruhe haben sich spürbar verbessert.